Подразделение: отдел логистики.

Задачи должностной позиции:

• проектирование и разработка логистических систем;
• разработка и внедрение методических и нормативных материалов по логистике для конкретных подразделений, определение функций и операций. Контроль применения разработанных методических и нормативных материалов;
• разработка форм и методов ведения отчетности;
• контролирование правильности и своевременности исполнения поставленных задач сотрудниками отдела;
• координация внутренних и внешних связей компании;
• участие в процессе формирования бюджета на логистику;
• анализ затрат на логистику и логистических издержек;
• анализ баланса стоимости и эффективности логистических операций предприятия;
• координация и направление финансовых потоков, связанных с логистическими процессами;
• координация документооборота логистических процессов.

Текущее состояние: прохождение кандидатом испытательного срока, успешное продолжение трудовой деятельности на протяжении продолжительного периода времени. Положительная оценка трудовой деятельности и качества оказания услуги Исполнителя.

Дата реализации: 2009-2012 год.

Подразделение: отдел продаж.

Задачи должностной позиции:

• поиск потенциальных клиентов;
• ведение коммерческих переговоров с клиентами в интересах предприятия;
• согласование условий работы с клиентами, оформление и заключение договоров;
• прием и обработка заказов клиентов;
• отслеживание сроков и сумм оплат клиентов;
• выезд к клиенту с целью установления наиболее благоприятствующих взаимовыгодному сотрудничеству отношений;
• мотивация клиентов на работу с предприятием, в соответствии с утвержденными программами по стимулированию сбыта;
• анализ статистических данных продаж и отгрузок клиентов;
• предоставление отчетов по итогам в работы в соответствии с регламентом работы отдела;
• передача заявок на доставку продукцию клиентам в отдел логистики;
• поддержание в актуальном состоянии данных о клиенте в информационной системе;
• контроль отгрузок продукции клиентам.

Текущее состояние: прохождение кандидатом испытательного срока, успешное продолжение трудовой деятельности на протяжении продолжительного периода времени.. Положительная оценка трудовой деятельности и качества оказания услуги Исполнителя.

Дата реализации: 2011 год.

Подразделение: отдел продаж.

Задачи должностной позиции:

• осуществляет сбор информации о региональном рынке (количество и профиль хозяйствующих субъектов в регионе, количество населения, общий уровень цен и соотношение заработной платы, основной потребительский спрос, деятельность конкурентов в регионе, др.);
• анализирует информацию о региональном рынке и на основе результатов анализа разрабатывает стратегию по представлению товаров (услуг, работ) в регионе;
• обеспечивает реализацию рекламных кампаний по продвижению товаров (услуг, работ) в регионе, реализацию PR-кампаний по формированию благоприятного имиджа предприятия в регионе с учетом местной специфики, организует представление товаров (услуг, работ) на региональных выставках, ярмарках;
• разрабатывает планы сбыта в регионе, программы по увеличению объемов сбыта и координирует их выполнение;
• организует и развивает систему дистрибьюции в регионе, осуществляет поиск оптовых покупателей (клиентов), партнеров (для совместного освоения регионального рынка);
• координирует заключение хозяйственных и финансовых договоров с региональными контрагентами и контролирует своевременность и качественность выполнения договорных обязательств; координирует расчеты за проданные товары (оказанные услуги, выполненные работы) и финансовые потоки (в центральный офис предприятия, в резерв регионального подразделения, пр.), работу по расширению прямых и длительных хозяйственных связей.

Текущее состояние: прохождение кандидатом испытательного срока, успешное продолжение трудовой деятельности по настоящее время, положительная оценка трудовой деятельности и качества оказания услуги Исполнителя.

Дата реализации: 2011 год.

Подразделение: сервисный отдел.

Задачи должностной позиции:

• управление персоналом сервисного отдела;
• разработка инновационных форм взаимодействия с предприятиями-клиентами;
• решение проблемных вопросов ветеринарии, зоотехнии и производственной деятельности предприятий — клиентов;
• разработка предложений по повышению эффективности деятельности предприятий АПК, повышение продуктивности животных, улучшение показателей воспроизводства стада, определение качества продукции животноводства;
• выезд в подведомственные хозяйства с целью контроля за соблюдением технологии производства, выявления проблемных моментов, составления рекомендаций.

Текущее состояние: прохождение кандидатом испытательного срока, успешное продолжение трудовой деятельности по настоящее время, положительная оценка трудовой деятельности и качества оказания услуги Исполнителя.

Дата реализации: 2011 год.

Подразделение: сервисный отдел.

Задачи должностной позиции:

• по запросу ответственных лиц предприятий-клиентов выезжает на предприятие заказчика, проводит осмотр животных и диагностирование их болезней и повреждений;
• осуществляет исследование причин возникновения, процессов протекания болезней животных, составляет рекомендации относительно методов их лечения и профилактики, программ увеличения производительности, терапевтического и хирургическое лечение животных;
• рекомендует лекарственные средства при лечении животных, высокоэффективные ветеринарные препараты и методы ветеринарного воздействия;
• дает консультации по вопросам лечения и воспроизводства животных, соответствующего содержания и кормления животных согласно зоогигиеническим требованиям, контролирует процесс применения, в случае необходимости вносит корректировки.

Текущее состояние: прохождение кандидатом испытательного срока, успешное продолжение трудовой деятельности на протяжении длительного периода, положительная оценка трудовой деятельности и качества оказания услуги Исполнителя.

Дата реализации: 2011 год.

Подразделение: отдел продаж.

Задачи должностной позиции:

• выполняет работу по исследованию основных факторов, влияющих на динамику потребительского спроса на товары, соотношение спроса и предложения на аналогичные виды товаров;
• на основе результатов маркетинговых исследований разрабатывает общую стратегию маркетинга компании;
• разрабатывает бюджет маркетинга и распоряжается выделенными финансовыми средствами;
• проводит категоризацию и выявляет приоритетные группы потенциальных потребителей для разработки мероприятий, способствующих расширению рынка продаж товаров;
• оценивает перспективы развития рынка, перспективы компании по освоению и завоеванию того или иного сегмента рынка; разрабатывает стратегию выхода на рынок;
• определяет требуемый ассортимент товаров, ценовую политику на товары;
• разрабатывает предложения по индивидуализации товаров для передачи информации производителям или самостоятельному приданию товарам индивидуализирующих характеристик (упаковка, пр.);
• определяет каналы товарораспределения — их типы, характеристики, политику создания и использования; разрабатывает концепции создания дилерской и дистрибьюторской сетей;
• организует сбор информации от потребителей об удовлетворенности товарами, претензиях и жалобах на товары;
• определяет формы и способы устранения недостатков в поступающих от потребителей претензиях и жалобах;
• разрабатывает меры по стимулированию (как активному — через систему скидок, поощрений и т.д., так и пассивному — через качество и дизайн товара, имиджевую политику) продаж;
• готовит предложения по формированию фирменного стиля предприятия и фирменного оформления рекламной продукции;
• анализирует эффективность проведения маркетинговых мероприятий; наблюдает за маркетинговыми кампаниями конкурентов, анализирует их, вносит коррективы в собственные маркетинговые мероприятия.

Текущее состояние: прохождение кандидатом испытательного срока, успешное продолжение трудовой деятельности на протяжении длительного периода, положительная оценка трудовой деятельности и качества оказания услуги Исполнителя.

Дата реализации: 2010 год.

Подразделение: главная бухгалтерия.

Задачи должностной позиции:

• ведение бухгалтерского и налогового учета;
• ведение учета взаиморасчетов с поставщиками и покупателями;
• сдача отчетности в налоговую инспекцию;
• оформление доверенностей;
• оформление приходных и расходных накладных;
• работа в программе 1:С, Клиент-Банк;
• проведение кассовых операций;
• ведение учета поступления, перемещение и списание топлива и ГСМ;
• работа с первичной документацией (составление, проверка, контроль);
• ведение учета бланков строгой отчетности;
• начисление и проведение выплаты заработной платы;
• ведение учета ТМЦ, МБП и ОС;
• проведение амортизационных начислений, ликвидация ОС;
• проведение инвентаризаций;
• ведение учета кассовых операций;
• составление актов сверок, расчетов с поставщиками и покупателями.

Дата реализации: 2007 год.

Подразделение: отдел продаж.

Задачи должностной позиции:

• исследования внешних рынков;
• сбор базы клиентов/поставщиков в Азии, Европе, СНГ, Африке;
• переговорный процесс, заключение контрактов, участие в выставках ;
• проведение и отслеживание платежей;
• налаживание и организация поставок из любой страны, консолидация грузов, документооборот;
• оптимизация транспортно- логистических схем и затрат, подбор транспортного обеспечения (любой вид транспорта);
• организация таможенного оформления.

Текущее состояние: прохождение кандидатом испытательного срока, успешное продолжение трудовой деятельности по настоящий период в должности начальника отдела продаж национального рынка и экспорта, положительная оценка трудовой деятельности и качества оказания услуги Исполнителя.