Директор информационно технологической службы. Руководитель сектора налогообложения. Главный редактор заводской газеты.

Проект в рамках услуги Подбор персонала. Executive research

Выполнен для предприятия Горно металлургической отрасли

Дата реализации: 2012 — 2013 год

Характеристика предприятия, службы:

Доля производства предприятия в Украине составляет 30-35%, в мировом объеме ферросплавов –1-2%. За 80 летний отрезок времени предприятие завоевало репутацию надежного партера, поставщика ферросплавов, отвечающих самым высоким требованиям клиентов. Наработанный многолетний опыт, годами подтвержденная надежность, а также перспектива развивающегося предприятия позволяют производить сотни тысяч тонн кремнистых и марганцевых сплавов в год.

Завод является сравнительно чистым для металлургии в экологическом отношении – все электропечи, в зависимости от назначения, оборудованы системами газоочистки, обеспечивающими улавливание газов и пыли более 99,9%. Работают участки окомкования пыли и переработки отходов производства.

Обеспечение стабильного уровня технологии и высокого качества продукции осуществляется с помощью точной измерительной, контролирующей и информационной техники, управляемой высококвалифицированным персоналом. Качество управления и товарной продукции подтверждено международным стандартом качества ISO 9001:2008.

Штат персонала более 2500 чел.

Основные стратегические цели компании:

Своевременное и полное удовлетворение потребностей заказчиков.
Постоянное совершенствование процессов производства и контроля качества выпускаемой продукции.
Поддержка и обеспечение личной заинтересованности каждого работника в результатах своего труда и создание условий труда, обеспечивающих качественное и своевременное выполнение работ.

Подразделение: Дирекция информационных технологий.

Задачи должностной позиции:

разработка и реализация политики предприятия в осуществлении информационно-технологической поддержки деятельности;
совершенствование организации и деятельности предприятия и IT-дирекции в вопросах внедрения информационных технологий в подразделениях;
руководство всей деятельностью IT-дирекции, организация и обеспечение ежедневного контроля деятельности, персональная ответственность за выполнение задач и функций, возложенных на IT-Дирекцию;
организация взаимодействия IT-дирекции с другими структурными подразделениями предприятия по вопросам, относящимся к компетенции IT-дирекции.

Разрабатывает:

IT-инфраструктуру предприятия: совокупность информационных каналов и хранилищ, информационных технологий, а также других методов и средств, обеспечивающих информационную деятельность;
методологическую основу информационной системы;
политику компании в области IT: упорядочение направлений и контроль над информационными потоками на предприятии.

Текущее состояние: прохождение кандидатом испытательного срока, успешное продолжение трудовой деятельности на протяжении длительного периода времени, положительная оценка трудовой деятельности и качества оказания услуги Исполнителя.

Дата реализации: 2013 год.

Подразделение: Главная Бухгалтерия.

Задачи должностной позиции:

налоговое планирование: НДС, прибыль, транспортный, водный и т.д.;
сверка расчетов с региональными налоговыми инспекциями;
подготовка ответов за запросы и требования налоговых органов;
участие в налоговых проверках.

Дата реализации: 2012 год.

Подразделение: Административная служба

Задачи должностной позиции:

управление редакцией газеты;
организовывает деятельности подразделения , направленного на планомерный выпуск корпоративной газеты, в соответствии с редакционной политикой корпоративной газеты, утвержденными планами и графиками работы редакции;
координация деятельности всех функциональных подразделений по исполнению мероприятий по плану работы редакции и соблюдению графика работы редакции;
контроль соблюдения установленных сроков предоставления рукописей, сдачей их в набор, обработки корректурных оттисков и выпуска газеты в свет, а также за литературным содержанием материалов и качеством их полиграфического исполнения;
контрольное чтение рукописей, подготовленных к сдаче в производство, организовывает обсуждение качества отредактированного материала;
руководство разработкой художественного и технического оформления газеты;
организация изучение мнения потребителей об издаваемой газете, осуществление системы мероприятий по повышению ее качества.

Текущее состояние: прохождение кандидатом испытательного срока, успешное продолжение трудовой деятельности в настоящее время, положительная оценка трудовой деятельности и качества оказания услуги Исполнителя.

Чтобы ознакомиться с рекомендательным письмом, зарегистрируйтесь.