О нас

«Apercon» объединяет группу компаний, специализирующихся в различной области консалтинга. История начинается в 2003 году с создания компании «Personal Consulting», когда менеджеры и консультанты, имеющие многолетнюю практику в рынке human resources и менеджменте, объединенные общим видением и ценностями, сконцентрировали свои усилия на комплексном высококачественном предоставлении услуг Предприятиям.

Компания «Personal Consulting», первоначально, специализировалась на развитии продуктов, связанных с управленческим консалтингом: управленческим консультированием, executive research (подборе персонала высшего руководящего звена), обучении и развитии персонала. Уже в 2005 году диверсификация «Personal Consulting» , обеспечила появление новых обособленных подразделений со специализацией в области маркетинга, экономики, финансов, бухгалтерии, автоматизации; подготовке предприятий к сертификации в составе ведущих консалтинговых и сертификационных компаний по контролю соответствия Системы Менеджмента Качества требованиям стандартов ISO 9001:2000, ISO 14001, OHSAS 18001, ISO 22000(HACCP) , ISO 13485, ISO/TS 16949 , ISO 27001 , ISO 50001 , IRIS, Эко-отели (Green Way, Eco-Hotel), IFS (International Food Standard), GMP (Good Manufacturing Practice); обучение специалистов предприятий по курсу внутренних аудиторов ISO 9001:2000, ISO 14001, OHSAS 18001 сертифицированными консультантами нашей компании. На данный момент компания имеет функциональные подразделения каждому направлению деятельности.

«Apercon» — многофункциональная системная организация. Специализация, по отраслям рынка, позволяет нам полноценно охватывать все стратегически важные сферы экономики и бизнеса. Каждая отрасль закреплена за отдельным департаментом нашей компании, что обеспечивает нашим консультантам знание всех особенностей и трудностей отраслевого рынка, а также способность мгновенно реагировать на все важные изменения отрасли.

Наши консультанты имеют высокий профессиональный уровень, безупречную деловую репутацию и глубинное понимание задач бизнеса на предприятиях с различной организационно-правовой формой.

Наши департаменты соответствуют стандартам высокого качества и профессиональной этики. Мы непрерывно вносим свой вклад в увеличение капитализации компаний наших Клиентов, способствуя развитию их деятельности и экономики нашей страны.

Компания «Apercon», динамично развиваясь, расширяет спектр предоставляемых услуг высокого качества с учетом индивидуального подхода к потребностям каждого потребителя, создает новые возможности для развития экономики и перспективного будущего для детей.


Наши основные ценности — непрерывное совершенствование, командная работа и лидерство, ориентация на клиента и социальная ответственность, помогают нам достигать высокого уровня развития нашей команды. Сотрудничество с нашими Заказчиками основано на наших ценностях и деловой этике.

Уроки, которые мы получили от финансового кризиса, продемонстрировали влияние решений и действий частного бизнеса на общественное благополучие. Большинство компаний, даже в условиях сжатого бюджета и сокращения доходов, уделяют все больше внимания операционному менеджменту, повышая качество своего бизнеса и общественных отношений в целом. Мы активно принимаем участие в этом процессе, реализуя принцип корпоративной ответственности.


Наша команда заслуженно имеет доверие и высокий профессиональный рейтинг  на рынке  услуг.Многолетняя управленческая практика, непрерывное совершенствование  и развитие, позволили создать уникальную команду профессионалов, имеющих соответствующие сертификации и практические достижения.  Профессиональные консультанты нашей команды  ориентированы на различные сферы экономики и бизнеса. Мы помогаем нашим клиентам решать сложные бизнес-задачи, ставить новые цели для укрепления их возможностей,  создания дополнительной стоимости, управления рисками и повышения производительности. Как бизнес-консультанты  мы всегда играем значительную роль вэволюции компаний . Мы гордимся тем, что наша команда помогает создавать  дополнительные  преимущества,  укрепляя доверие наших Заказчиков .

Наставничество, обучение,  развитие и экологический менеджмент — основные направления реализации принципа корпоративной ответственности.

Благодаря нашим ценностям, которые обеспечивают ответственный подход перед обществом, мы создаем среду, которая способствует развитию талантов и принятию новых решений для развития бизнеса наших Клиентов.

Результатом работы с нами является увеличение собственной стоимости компании Заказчика, повышение эффективности деятельности, усиление конкурентных преимущества благодаря оптимальной и прозрачной системе управления предприятием.

Мы поддерживаем предпринимательство, которое создает новые возможности для развития экономики, макроэкономических показателей, создает рабочие места.

Наша  команда играет важную роль в создании  перспективного будущего для  детей.